Kandidaten en cv
Een kandidaat begrijpen: beheer profiel, CV, ervaring, opleiding, vaardigheden, beschikbaarheid, documenten, tags en contacthistorie.
Features
Van eerste contact tot aftercare blijft de context bij het dossier.
De belangrijkste recruitmentprocessen sluiten op elkaar aan, zodat informatie niet los van het werkproces staat.
Nominra ondersteunt het dagelijkse werk rond kandidaten, opdrachtgevers, vacatures, procedures, communicatie en publicatie.
Wat wil je gedaan krijgen?
Features volgen het werk van de recruiter.
Niet iedere functie is een los eiland. Kandidaten, opdrachtgevers, vacatures en procedures delen dezelfde recruitmentcontext.
Opdrachtgevers
Een opdrachtgever bedienen: houd bedrijven, contactpersonen, kansen, fee-afspraken, vacatures en eerdere samenwerking bij elkaar.
Vacatures en procedures
Een vacature invullen. Een procedure vooruit krijgen: werk vanuit de hiringvraag door naar publicatie, kandidaten, voorstellen, fases, gesprekken, aanbod en uitkomst.
Vandaag
Zie feedback, deadlines, gesprekken, stilgevallen dossiers, concepten en aftercare die aandacht vragen.
Zoeken en matchen
Zoek gericht en beoordeel deterministische, uitlegbare matches vanuit kandidaat of vacature.
Microsoft 365
Houd gekoppelde mail en agenda bij het recruitmentwerk waar de communicatie en afspraak bij horen.
Publicatie
Publiceer vacatures via feed, API en embeddable widgets en ontvang publieke sollicitaties terug in Nominra.
Plaatsingen
Bewaar startdatum, fee, resultaat en aftercare nadat kandidaat en opdrachtgever akkoord zijn.
Praktische AI
Laat concepten en samenvattingen voorbereiden en beoordeel ze voordat ze worden toegepast.
Eén proces
De onderdelen sluiten aan op permanent recruitment.
Hiringvraag
Leg opdrachtgever, contactpersonen, kans en vacature vast.
Kandidaten
Zoek, importeer, beoordeel en match kandidaten tegen de rol.
Procedure
Volg voorstel, gesprekken, feedback, aanbod en uitkomst.
Plaatsing
Leg resultaat, fee en startdatum vast.
Aftercare
Houd opvolging zichtbaar nadat de kandidaat is gestart.
Permanente W&S
Nominra volgt een plaatsing, geen urenstaat.
De productscope draait om opdrachtgever, vacature, kandidaat, procedure, plaatsing en aftercare. Uitzendplanning, payroll, timesheets en workforce planning vallen daar bewust buiten.
Verder in Nominra
Bekijk de functies in hun context.
Product, Vandaag en het recruitmentproces laten zien hoe losse functies onderdeel blijven van hetzelfde dossier.